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Écume de roche

Mon manifeste

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Nous évoluons dans un contexte d'accélération des transformations, de permacrises où les modes de fonctionnement traditionnels des organisations atteignent leurs limites. 

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Ces limites, vous les expérimentez dans vos quotidiens & dans vos équipes  : faire toujours plus - plus vite, gouvernance inadaptée, modalités verticales de prises de décisions, injonctions paradoxales, le paradigme financier domine...
 

Au détriment de l'efficacité individuelle, collective et organisationnelle. Au détriment de nos ressources : humaines, planétaires. Au détriment des enjeux environnementaux & sociétaux.  Au détriment du sens.

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De nouvelles aspirations et attentes font jour chez toutes nos parties prenantes.

 Les transitions nécessaires invitent à allier performance économique, respect des intérêts humains & des limites planétaires. 

De fortes évolutions de leadership, de coopérations, de gouvernance, de paradigmes & de postures en Entreprise sont requises.

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Je considère que l'Entreprise et ses acteurs sont au coeur de l'impact. C'est pourquoi je les accompagne sur la voie de ces évolutions & nouveaux modèles. Un  leadership plus durable & régénératif, à la hauteur des enjeux actuels et à venir
Pour un monde meilleur, un impact positif du travail.

Pour de Nouvo Possibles.

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Ravins profonds
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